Besluit  College van burgemeester en schepenen

In zitting van college van burgemeester en schepenen van 23 november 2020 werd een nieuwe gecoördineerde versie van het arbeidsreglement vastgesteld. Als bijlage 16 werd een afsprakenkader telewerk toegevoegd. Naar aanleiding van het ruime toepassingsgebied van telewerk in de organisatie door de coronaepidemie was er nood aan bijsturing wat resulteerde in enkele aanpassingen aan het afsprakenkader. 

Volgende wijzigingen worden aangebracht:

- Artikel 3: 

• Structureel telewerk is niet langer beperkt tot de functies van niveau A en B

• Voor de decretale graden is een éénmalig akkoord vereist van het college van burgemeester en schepenen.

- Artikel 6:

• legt vast dat afspraken op teamniveau dienen te worden vastgesteld in een teamcharter
• vervangt de term arbeidsgeneesheer door arbeidsarts

De ontwerpversie van het arbeidsreglement lokaal bestuur Wingene werd besproken op MAT van 11 juni 2021 met positief advies. 

Er is een protocol van akkoord met de vakbondsorganisaties na het BOC/HOC van 27 oktober 2021. 

- decreet lokaal bestuur van 22 december 2017, in het bijzonder artikel 41 en 56§ 1 en 2

- Wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel

- KB van 28 september 1984 tot uitvoering van de wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel;

- Besluit van de Vlaamse regering van 7 december 2007 houdende de minimale voorwaarden voor de personeelsformatie, de Rechtspositieregeling en het mandaatstelsel van het gemeentepersoneel en het provinciepersoneel en houdende enkele bepalingen betreffende de rechtspositie van de secretaris en de ontvanger van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn

- de gemeenteraadsbeslissing van 18 december 2017 waarbij de gemeenteraad besliste om de bevoegdheid over vaststellen van personeelsformatie, organogram, rechtspositieregeling, arbeidsreglement en aangaan van dadingen  te delegeren aan het college van burgemeester en schepenen

- de gezamenlijke rechtspositieregeling van het gemeente- en OCMW-personeel zoals vastgesteld door het college van burgemeester en schepenen en door het vast bureau in zitting van 12 juli 2020

- de gecoördineerde versie van het arbeidsreglement van het gemeentepersoneel werd vastgesteld door het college van burgemeester en schepenen in zitting van 23 november 2020.

Nihil

- afsprakenkader telewerk (bijlage 16 arbeidsreglement)

- protocol van akkoord BOC/HOC van 27 oktober 2021